国企岗位2023年沈阳教育旅行社招聘人公告

　　 考试采用面试加考核的形式， 面试成绩与考核成绩各占总成绩的比例为6：4。

　　 1命题：由教育旅行社和辽宁中翰旅行设计组织命题工作。

　　 面试环节结束后，符合加分项人员提交相关证明材料，时间、地点另行通知。由招聘领导小组核准后，对符合加分项沈阳旅行社上公示，最终成绩=面试成绩+加分因素。

　　 根据最终成绩，按招聘计划1:5的比例从高分到低分的顺序确定入围面试人员名单。

　　 凡发现考生与公告岗位所要求的资格条件不符或弄虚作假的，随时取消其考试资格和聘用资格。

　　 2毕业证原件及复印件;留学回国人员应聘的，还要提供国家教育部门的学历学位认证原件及复印件;3《沈阳旅行社》;

　　 逾期不参加资格审查的，为自动放弃。对资格审查中因资格不符或放弃所产生的人员空缺，从该岗位所有未入围人员中按最终成绩从高分到低分的顺序进行依次递补，如遇分数并列的，可同时递补进行资格审查。

　　 体检标准参照国家人事部、卫生部相关制度执行，体检费用由应聘者承担。对因放弃体检或体检结果不合格所缺岗位，可从该岗位参加面试人员中进行依次递。

　　 根据成绩按照岗位引进计划由高分到低分等额确定考核人选。因考核不合格或本人放弃造成的空缺岗位，根据同岗位人员面试成绩依次递补考核。

　　 考核由教育旅行社和辽宁中翰组成考核组，全面了解考察对象的思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等方面情况，并对是否符合规定的岗位资格条件，提供的相关信息、材料是否真实准确等进行复审。考核期为二个月。

　　 体检合格人员确定为录用人员进入考核期，在相关公众号进行公示，公示期为7个工作日。公示期满，对没有问题或者反映问题不响聘用的人员，安排到相关岗位工作。并同辽宁成都国旅旅行社签订派遣合同，对反映问题响聘用并查实的，不予聘用。